Marca Personal en las Organizaciones: El Poder de Liderar desde la Autenticidad

por Raquel Gómez

Vivimos un momento en que las personas buscan más que sólo trabajar: quieren conectar, inspirar, tener bienestar y dejar huella. Y en ese camino, la marca personal se ha convertido en una herramienta poderosa no sólo para el crecimiento individual, sino también para transformar la cultura interna de las organizaciones. Cuándo las empresas impulsan y celebran la autenticidad de sus talentos, no solo ganan líderes más humanos, sino también equipos más comprometidos y marcas más fuertes.